O Curso foi planejado para oferecer aos alunos o desenvolvimento de habilidades de seleção, a fim de otimizar os resultados do processo de atração de talentos para as organizações.

Serão abordados os conceitos de gestão de pessoas; recursos humanos e função de consultoria interna; o processo de atração de pessoas; recrutar e selecionar pessoas; seleção e estratégia organizacional. Serão trabalhadas as práticas e ferramentas de seleção, visando à assertividade dos processos e a redução de custos com processos de seleção equivocados.